疫情会不会对2021和2022年将退休的人的退休金影响很大？

首先可以肯定地说，不会有什么影响的。理由如下:

一、我们养老金所遵循的基本原则是长缴多领、多缴多领。影响退休人员养老金高低有缴费年限长短、缴费基数高低、缴费金额多少、个人账户多少、退休年龄、退休时上年度当地社平工资等6个因素，只要退休人员在职时拥有比较长的缴费年限和比较高的缴费基数，无论是哪一年办理退休手续，在同一个退休地退休时都能领取到比较高水平的养老金，2011年和2022年的退休人员同样是这个道理。

二、由于遭受新冠肺炎疫情的侵袭，我国2020年第一季度的经济确实是受到了一些影响，但由于我国经济体量大、经济基础好、发展潜力巨大，再加上国家及时扶持和引导企业复工复产，我国经济持续向好的发展局面没有改变，预计从第二季度开始，我国经济将恢复到高质量的发展轨道。也就是说，2021年和2022年各地计算养老金的社会平均工资仍然是持续正常增长的，对退休人员的养老金不会产生什么影响。

我认为，这是一个很好的提问，至于有无影响与影响大小问题，这是有待观察的一个实际问题，现在还真不好说。现对这个现实提问，拟从以下两个方面加以分析与解读。

一.从经济社会角度看问题。退休后养老金的高低多少，与客观经济环境的关联十分密切。经济社会发展正常健康，社会平均工资必然会保持相当的提升幅度与空间，而社平工资与退休后基本养老金的核算与提升，是正相关。

受新冠疫情肆虐影响，这对我国经济发展影响，不容小觑。如果疫情能夠得到有效控制，复工复产健康有序，因疫情造成的经济恢复性增长态势良好，前期损失得以补偿。这样社会经济发展与效益提升，必然通过社平工资的较大提升，得以反映与体现。

若在经济社会恢复性增长的基础上，能夠实现年度国家规划的水平，那可以预言，这对退休人员肯定是一个利好的消息，随着社平工资的逐渐提高，退休人员基本养老金得以正常增长，那就是可以期待的了。

二.从退休人员个人角度看问题。在疫情影响难以短期内彻底根除的条件下，这对于参保人员当年工资收入的稳定增加，必有波及。如果影响有限，也就是参保人员的工资收入基本稳定，表现为从2020年开始，个人的缴费工资及缴费指数，仍保持过往态势，那对退休后基本养老金核算结果的影响甚微，可以忽略不计。如果受到些许影响，那必然会反映与转化到养老金的领取水平上。

必须看到，2021年和2022年将退休的人员，2020年和2021年度的社平工资水平，以及参保人员2020年和2021年度的个人收入水平，都是影响退休后基本养老金领取水平的制约因素，这是必然需要关注和重视的变量条件，一定要钉住不放。

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