南京万得资讯面试通知要着正装？我没有啊。有这么严格吗

我建议你从如下几个方面来分别看待：

1. 职位不同：比如销售、市场、商务、管理、文秘等职位，最好还是着正装，体现你的成熟度和职业化。相反研发、设计、支持类等一般不直接面对客户的职位必要就不大了；

2. 企业性质不同：民营、私企等会更务实，管理也比较松散，一般对着装要求不高；大型国企、外企、政府机关和银行等最好着正装；

3. 企业文化不同：欧美企业，采用人性化管理，对着装要求不高，一般得体、大方的休闲装即可；日韩台等亚洲企业，管理作风犀利~~~一定要着正装；

4. 职位等级不同：应届生，一般职员等初级岗位，不一定要着正装；部门经理以上管理职位，最好着正装，体现你的职业和权威。

PS：最好根据公司要求走，不着正装的话，一定要大方，得体。

另外对于参加招聘会，因为不一定会面试什么性质的公司和职位，所以还是都着正装吧。